Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

Por la Subsecretaría de Desarrollo Regional y Administrativo, concurrieron Viviana Betancourt Jefa de División de Políticas y Estudios y Paola Canto Jefa de Academia Municipal y Regional<br /> <br /> Puntos tratados:<br /> <br /> 1) Solicitud de integrar el Directorio Academia: Se señala que el procedimiento es a través de carta formal a presidenta del Directorio con la solicitud, para que ello se discuta y vote en siguiente reunión (diciembre)<br /> 2) Necesidad de orientación en torno a construcción de planes anuales de capacitación: se acoge la necesidad.<br /> 3) Diferencias en torno a proceso de levantamiento y certificación de perfiles ocupacionales y ro de ChileValora: Se explica que ChileValora es la única entidad para el desarrollo de esta tarea, el procedimiento y constitución de las OSCL.<br /> 4) Trabas en los planes formativos: firma de alcalde/sa debiera cambiarse por H. Concejo Municipal. Se explica que ello deriva de una Ley (Fondo de Becas) y que otras líneas del Programa no tienen este único requisito.<br /> 5) Cuestionamiento al escaso funcionamiento de los comités bipartitos de capacitación, así como los Planes Anuales de Capacitación: sobre el punto se anota.