Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

Presentación de productos y servicios y nuevas tendencias de Recursos Humanos, entre ellas: Capacitación, Reclutamiento y Selección de Personas y Desarrollo Organizacional. Temáticas de Género y Diversidad, Gestión de Crisis en las Organizaciones, Liderazgo Adaptativo a nuevos tiempos, entre otras. Se solicita que puedan convocarse a las audiencias, las jefaturas o personas que cumplan funciones de las áreas mencionadas.