Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

Se desarrolla audiencia con la participación de Directora Regional de Ñuble del SEANDIS Natalia Barriga, y Profesionales de Escuela Especial Renacer Elizabeth Castillo y María José Acuña. Se desarrollan los siguientes temas de conversación:<br /> - Inclusión laboral para personas en situación de discapacidad en la región de Ñuble.<br /> - Presentación de los lineamientos de inclusión con los que actualmente esta trabajando la Escuela Especial Renacer con los cursos Talleres laborales.<br /> - Respecto a la solicitud de distintivo validado por SENADIS para entregar a las empresas colaboradoras en los procesos de inclusión en las prácticas duales de aprendizaje, Directora Regional, aclara que el sello inclusivo no se está entregando actualmente y que el componente esta en proceso de reformulación.<br /> - Se acoge la solicitud de incluir a la Escuela Especial Renacer en la mesa de Inclusión laboral en la región de Ñuble, por lo que serán convocados a la próxima sesión de la Mesa.<br /> - Directora Regional, realiza entrega general acerca de la nueva Ley 21690 (Inclusión Laboral) y compromete invitación para jornada de bajada técnica de la normativa.