Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

Equipo de Coach Ontológico dedicado a educación pública, gestionando programas, formaciones y acompañamientos en establecimientos públicos y vulnerables, se abordan en audiencia problemáticas ante el regreso a la presencialidad y el desgaste de los equipos docentes y la comunidad educativa para contener el regreso instalando habilidades y competencias para ello, se propone generar instancias de conversaciones respecto al retorno a la presencialidad y nodos críticos en aspectos socioemocionales en las distintas comunidades educativas. Se pretende el trabajo colectivo en equipos para fortalecer a estos grupos y se menciona que han sostenido conversaciones y presentación del proyecto con algunas comunas y municipios de nuestra región, proponiéndose además la articulación con Corporación Municipal de Punta Arenas para la difusión del proyecto, considerando el gran impacto que ha generado la NO interacción entre pares y que los alumnos/as han creado habilidades nuevas, vulnerando las habilidades y competencias de los docentes. El objetivo es intervenir en toda la comunidad educativa en el marco de la reflexión y la sana convivencia. Se hace mención respecto de las mesas de trabajo generadas a través de Gobierno Regional para la incorporación de propuestas generando propuestas de implementación en los establecimientos educacionales de nuestra región. Se adopta el compromiso de recopilar los antecedentes y material por parte el equipo de Coach para ser presentados ante la mesa de trabajo de Gobierno Regional y ser incorporadas en su “Plan de Desarrollo Regional”, además de articular reunión con funcionaria de la Corporación Municipal, encargada del área Atención al Menor, Sra/ita Silvana Vera, para la presentación del proyecto y su difusión a los establecimientos educacionales de su dependencia.