Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

Revisión No Prórrogas<br /> ACTA REUNIÓN EXTRAORDINARIA<br /> JUNTA NACIONAL DE JARDINES INFANTILES “JUNJI”<br /> Y ASOCIACIÓN GREMIAL “APROJUNJI”<br /> <br /> Se da inicio a la reunión Bipartita extraordinaria, hoy 27 de Noviembre 2017 a las 15:00 horas, entre la Junta Nacional de Jardines Infantiles JUNJI y la Asociación gremial “APROJUNJI” presentes.<br /> <br /> El objeto de la reunión es la revisión de los casos de desacuerdo entre la Asociación Regional APROJUNJI y La Dirección Regional, para el proceso de prórroga de contrato 2018.<br /> <br /> En primer lugar se procede de verificar las regiones, que cerraron con acuerdo entre los directorios regionales APROJUNJI y las Direcciones Regionales, las cuales fueron las siguientes:<br /> <br /> Región XV Arica y Parinacota, Región II Antofagasta, Región IV Coquimbo, Región V Valparaíso, Región VI Lib. Bernardo O Higgins, Región VII Maule, Región VIII BIO BIO, Región IX Araucanía, Región X De Los Lagos, Región XI Aysen, Región XIII Metropolitana.<br /> <br /> En relación a los casos pendientes por región, la situación final es la siguiente:<br /> <br /> III Región Atacama.<br /> Caso 1. Yesenia Barraza C.<br /> Actualmente se encuentra con Licencia, a su regreso se concede Plan de Trabajo por 06 meses, al cumplir dicho plazo se evaluara su desempeño.<br /> Caso 2. Karen Retamal C. <br /> Actualmente se encuentra con Licencia, a su regreso se concede Plan de Trabajo por 06 meses, al cumplir dicho plazo se evaluara su desempeño<br /> Caso 3. Jimena Vergara A.<br /> Se concede Plan de Trabajo por 06 meses, al cumplir dicho plazo se evaluara desempeño.<br /> XII Región Magallanes y Antártica.<br /> Caso 1. Hernán Alvarez M.<br /> Se concede Plan de Trabajo por 06 meses, al cumplir dicho plazo se evaluara desempeño.<br /> <br /> XIV Región De Los Rios<br /> Caso 1.Mauricio Solis C.<br /> El funcionario acepta su NO Prorroga, agradeciendo el apoyo otorgado por la Institución y su Gremio, APROJUNJI. <br /> <br /> Respecto a los casos de la región de Tarapacá, dado los informes de APROJUNJI, opinión del Gremio Nacional y nuevos antecedentes de la Dirección Regional, fueron reevaluados los casos por una instancia independiente por Gabinete de Vicepresidencia, resolviendo lo siguiente:<br /> <br /> I Región Tarapacá.<br /> <br /> Caso 1. Teresa Pizarro Cortez.<br /> Se concede renovación de contrato por 06 meses y sujeta de seguimiento y evaluación.<br /> <br /> Caso 2. Damirz Veas Araya.<br /> Se concede su prorroga de contrato, debido que se espera el debido proceso y termino del sumario que se encuentra instruido, el cual forma parte la funcionaria.<br /> <br /> Caso 3. Ana Pfeng Parra.<br /> No se prorroga su contrato para el año 2018, aplica articulo N°150 y N°151, Ley 18.834. Estatuto Administrativo. <br /> <br /> Varios.<br /> <br /> Se deja constancia que el Gremio APROJUNJI se compromete al seguimiento de los funcionarios, a los cuales se prorrogo su contrato.<br /> <br /> Siendo las 18:00 horas, se da por finalizada Reunión extraordinaria.<br /> <br /> <br /> <br /> <br /> <br /> Bernabé Vilaxa Zuleta<br /> Presidente<br /> APROJUNJI Nacional<br /> Jorge Ivan Palma Herrera<br /> Jefe Unidad Atención Ciudadana Participación y Relaciones Laborales,JUNJI.