Elaboración, dictación, modificación, denegación o rechazo de actos administrativos, proyectos de ley y leyes y también de las decisiones que tomen los sujetos pasivos.

El Presidente del Sindicato de Trabajadores de la Empresa Servicio para el Desarrollo de los Jóvenes “SEDEJ”, se presenta ante el Director Regional del Trabajo Región Metropolitana Poniente y la Coordinadora Jurídica y denuncia diversas irregularidades que estarían ocurriendo dentro de la Corporación SEDEJ, institución privada de SENAME, que estarían afectando a sus trabajadores.<br /> Expone el Sr. Fernández que existiría maltrato laboral grave, toda vez que se obliga a los trabajadores a dejar de cumplir sus labores en la protección de los derechos de niños/as y jóvenes y sus familias al no poder informar que los procesos psicosociales serán interrumpidos en el corto plazo. También expone que existiría irregularidad en el pago de los finiquitos.<br /> Ante todo lo expuesto, se orienta al dirigente y se le indica que proceda a llenar la Ficha de Solicitud de Mediación a fin de encontrar solución a los conflictos planteados.