Elaboración, dictación, modificación, denegación o rechazo de actos administrativos, proyectos de ley y leyes y también de las decisiones que tomen los sujetos pasivos.

Reunión protocolar gerente de Personas y Jefe de Personas, socialización de gestión, contingencias y sindicatos.<br /> <br /> Se tocan temas relacionados con la ley de modernización. <br /> <br /> La empresa consulta por perfilamiento de roles en perfil empleador.