Elaboración, dictación, modificación, denegación o rechazo de actos administrativos, proyectos de ley y leyes y también de las decisiones que tomen los sujetos pasivos.

Despido por necesidades de la empresa art. 161 I1<br /> <br /> Desde la Dirección del Trabajo asisten: Gonzalo Tassara, Jefe del Departamento de Estudios; Viviana Larenas, Jefa Unidad Análisis Estadístico; Alejandra Lobos, Analista estadístico, Analista estadístico y Luz Moreno Coordinadora de Gestión.<br /> El solicitante expresa su interés por obtener el contacto de los/as trabajadores/as que sean despedidos bajo la causal “necesidades de la empresa”, con la finalidad de informarles respecto de la posibilidad de realizar una demanda privada bajo dichas circunstancias. <br /> Desde el Departamento de Estudios se informa la imposibilidad de entregar cualquier tipo de información de contacto de los/as trabajadores/as. De manera extraordinaria, se informa que, en caso de requerir datos agregados e innominados, deberá realizarla a través del mecanismo formal habilitado para ello, es decir, presentando una solicitud de transparencia.