Audiencias - Año 2023 - Carolina Godoy

En este registro encontrará las audiencias efectuadas en conformidad con la ley N° 20.730 por los sujetos pasivos que se señalan.

Fecha Identificador Asistentes Representados Materia Detalle
2023-12-26 18:30:00+00 AL003AW1480250 Sujeto Pasivo Claudia Sáez 1.- Como serán fiscalizadas las materias modificadas por el Decreto 64 del Reglamento de la Ley de Inclusión.
2.- Contenido de las comunicaciones electrónicas para el año 2023
3.- Gestor de inclusión laboral
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Sujeto Pasivo Juan Castillo
2023-12-07 19:00:00+00 AL003AW1452371 Sujeto Pasivo Kerima Carmi Los solicitantes plantean la necesidad de resolver dudas acerca de la implementación del Decreto 64 de Inclusión: Se les informa que no es el Lobby la vía idónea para resolver consultas.
No obstante, Subdirección debe revisar la plataforma informática para que los contratos puedan ser subidos sin inconvenientes, de lo contrario, dar una solución alternativa para el cumplimiento.
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Sujeto Pasivo Franklin Zepeda
2023-11-27 15:00:00+00 AL003AW1460316 Sujeto Pasivo Claudia López 1.- Doña Claudia López, expone su denuncia por hostigamiento en la Unidad de DDFF de la DRT Poniente.
2.- No conforme con el resultado de la investigación, señala elementos del informe de fiscalización que no se condicen con la realidad y que perjudican el resultado de la investigación.
3.- Se le expone su derecho a interponer los recurso administrativos para revisar su caso.
4.- La solicitante señala que ingresó recurso el 07 de noviembre.
5.- Se le señala el procedimiento y que el resultado final será puesto en su conocimiento, además se le entrega información del email del Jefe de la Unidad de Derechos Fundamentales don Sergio Santibañez.
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2023-11-17 15:00:00+00 AL003AW1443648 Sujeto Pasivo Pedro Julio 1.- Que la empresa decidió adelantarse a las modificaciones legales del inciso 2° del Código del Trabajo, para lo cual generó un anexo de contrato.
2.- El anexo de contrato, a su juicio, mejora las remuneraciones de los trabajadores.
3.- Que un porcentaje importante de los trabajadores ha suscrito el anexo.
4.- Otro porcentaje de trabajadores se han negado a la suscripción y a asistir a un mediación solicitada por la empresa.
5.- Los representantes de la empresa ignoran las razones por las que los representantes de la organización sindical se niegan a la suscripción, razón por la que recurren a este Lobby.
6.- Informan que se encuentra en proceso un procedimiento inspectivo en la empresa, se espera resultados.
Compromisos:
Una vez terminada la fiscalización (que permitirá conocer los intereses del Sindicato) este Servicio por medio del Departamento de Relaciones Laborales instará a una mesa de trabajo.
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Sujeto Pasivo Luis Lizama
Sujeto Pasivo Stefan De Bernardinis
Sujeto Pasivo Carles Folch
Sujeto Pasivo Paula Cortés
2023-09-28 18:30:00+00 AL003AW1414929 Sujeto Pasivo Víctor Rosas Consultas sobre solicitud de autorización de sistemas de registros electrónicos de asistencia ingresado al Departamento.
Se entregó medios de comunicación directa para consultar por el estado de su solicitud y respuesta definitiva.
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Sujeto Pasivo Sebastian Maurizio
2023-09-15 14:30:00+00 AL001AW1400345 Sujeto Pasivo ELIZABETH SOTO MUÑOZ Falta de protección a las remuneraciones:
1) Comisiones no están correctamente determinadas;
2) Los trabajadores desconocen las empresas respecto de las cuales van a recibir el 30% de la comisión;
3) Frente a la solicitud del sindicato, que la Inspección exija al empleador la entrega de la lista de las empresas (del 30% de las comisiones), no se encuentra dentro de las facultades de la Dirección del Trabajo.
Conclusiones:
1) Mesa de trabajo
2) Reunión con Departamento de Inspección
3) Interposición de Práctica Antisindical
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Sujeto Pasivo PATRICIA SOLEDAD DE LA JARA ALBORNOZ
Sujeto Pasivo LEYLA PINO RIQUELME
Sujeto Pasivo Claudio Alfredo Arriagada Silva
Sujeto Pasivo Luis Hernández Labra
Sujeto Pasivo Roberto Espinoza
2023-09-15 14:30:00+00 AL003AW1400386 Sujeto Pasivo ELIZABETH SOTO MUÑOZ Falta de protección a las remuneraciones:
1) Comisiones no están correctamente determinadas;
2) Los trabajadores desconocen las empresas respecto de las cuales van a recibir el 30% de la comisión;
3) Frente a la solicitud del sindicato, que la Inspección exija al empleador la entrega de la lista de las empresas (del 30% de las comisiones), no se encuentra dentro de las facultades de la Dirección del Trabajo.
Conclusiones:
1) Mesa de trabajo
2) Reunión con Departamento de Inspección
3) Interposición de Práctica Antisindical
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Sujeto Pasivo PATRICIA SOLEDAD DE LA JARA ALBORNOZ
Sujeto Pasivo LEYLA PINO RIQUELME
Sujeto Pasivo Luis Hernández Labra
Sujeto Pasivo Roberto Espinoza