Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

- Solicitud de información sobre situación ocurrida en Pabellón por exposición del personal a factores irritantes del ambiente y acciones que se realizaron (factores de riesgo, condiciones de seguridad existentes, ACHS).<br /> - Qué pasó con la Psicóloga del personal.<br /> - Estudio de Brechas.<br /> - Que pasó con el informe trato usuario.<br /> <br /> <br /> - Respuesta a tema secadora lavandería, aún sin solución. 11 de julio se envía a Copiapó a lavar y secar la ropa. Mayor énfasis con el tema.<br /> - Trabajo con los futuros jubilados. <br /> - Horas kinesiólogo para los funcionarios del HPH en Medicina Física y no derivar a APS.<br /> - Tema SAMU. Funcionarios estando contratados por el mismo sistema nuestro están desprotegidos en condiciones de lluvia y frío. Qué pasó con su nueva construcción.<br /> - Gestionar en forma urgente operación de Mario Gray (rodilla).<br /> - Informar sobre situación de Yerka Requena, por solicitud de aumento de grado estando en reemplazo de Katherine Rivera. (de acuerdo a la ley)<br /> - Cambio de jefaturas UCA y Admisión, solicitamos resoluciones.<br /> - Certificado de salud del Dr. Fernando Córdova. (salud compatible, en que va su situación procesal y cuáles son sus funciones).<br /> - Situación de Egle Tamburrino y Lina Agurto.<br /> - Solicitamos información sobre grado de Paula Araya.<br /> - Concurso cargo Sub. Gestión del Cuidado (1er semestre 2018).<br /> - Avance investigación sumaria sobre retraso Junta Calificadora.<br /> - Tema sala cuna.<br /> - Diálisis, situación de funcionarios, estabilidad y situación emocional.<br /> - Cuarto turno Esterilización.<br /> - Asignación de responsabilidad.<br /> - Entregar a gremio funciones de camilleros.<br /> <br /> CONCLUSION:<br /> Quedan dos puntos pendientes 12 y 13 del Acta de la reunión anterior , los cuales se verá en la próxima <br /> reunión.