Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

En dicha reunión, los requirentes plantean la problemática que les ocasiona la aplicación de Dictamen 1906/46 de fecha 03.11.2022, lo anterior puesto que, si eventualmente se da inicio a una huelga en proceso de negociación colectiva, tal jurisprudencia señala que la DIRECTEMAR podrá autorizar la contratación de personal extranjero durante la huelga. <br /> Además, informan los problemas constantes que mantienen con las planillas de asistencia, siendo estas adulteradas muchas veces, junto a ello los cuadros reguladores de trabajo bordo, los que no reflejan la realidad que tienen a diario los trabajadores con sus jornadas y funciones.<br /> Nos explican de la forma que actualmente están funcionando en un porcentaje no menor con respecto a los contratos que les escrituran a los trabajadores, contratos por día o muchas veces por una semana de duración, renovándolos una y otra vez por la misma cantidad de tiempo, lo que le provoca ausencia de certeza en los trabajadores y despidos injustificados.<br /> Finalmente nos indican su preocupación en torno a la cantidad de tiempo que demora nuestro servicio en realizar las fiscalizaciones requeridas, dando muestra en una denuncia que fue interpuesta los primeros días de noviembre 2022 y que a la fecha aún no hay acciones por parte de nuestro servicio.<br /> Que, Director Nacional se compromete a realizar monitoreo de tal fiscalización, y junto a ello los deja invitados a reunirse en Puerto Montt el día martes 20.12.2022, puesto que estará en la región junto a otras jefaturas del nivel central.