Elaboración, dictación, modificación, denegación o rechazo de actos administrativos, proyectos de ley y leyes y también de las decisiones que tomen los sujetos pasivos.

Elaboración, tramitación, aprobación, modificación, derogación o rechazo de acuerdo, declaraciones o decisiones del Congreso Nacional o sus miembros incluídas comisiones.

Celebración, modificación o terminación a cualquier título, de contratos que realicen los sujetos pasivos y que sean necesarios para su funcionamiento.

Diseño, implementación y evaluación de políticas, planes y programas efectuados por los sujetos pasivos.

MATERIAS ABORDADAS EN LA AUDIENCIA<br /> Viviana Carvajal fundadora de Consultora “Pedidos y Promesas”<br /> <br /> Participantes Audiencia <br /> - Sra. Viviana Carvajal – Consultora de Servicios "Pedidos y Promesas"<br /> - Sr. Nicolás Farran – Jefe Departamento de Administración y Gestión de Personas<br /> <br /> Materia Tratada en Audiencia<br /> - Presentación Consultora; avance de actividades y efectos de servicios para DIRPLAN.<br /> - Explicación metodología de trabajo; valor agregado del trabajo y forma de aproximación al fenómeno de la organización.<br /> - Modelo de Gestión por compromisos, hasta 2 línea.<br /> - Compartir presentación. <br /> <br /> <br /> Yo soy Viviana Carvajal, Fundadora de Consultora Pedidos y Promesas, y nos dedicamos a la generación de “Bienestar Laboral y Gestión hacia los resultados” en equipos de trabajo y organizaciones.<br /> Solicito una audiencia por ley del lobby con el objetivo de presentar nuestros servicios de consultoría y capacitación.<br /> Nuestros servicios están en la línea de potenciar el trabajo actual por medio de distinciones comunes del lenguaje lo que facilite la coordinación impecable y acciones de gestión concretas de prácticas que permitan establecer acuerdos y medirlos por medio de la metodología de Gestión por Compromiso.<br /> En esta línea contamos con dos programas que pueden ser interesantes para usted:<br /> 3. “Formación de Líderes” dirigido a Gerentes, Subgerentes, y Jefes de Equipos que requieran movilizar a sus equipos en sintonía para lograr resultados. Foco en la estrategia, planificación y comunicación efectiva<br /> 4. “Fortalecimiento de Equipos de Trabajo”, dirigido a colaboradores de equipos que busquen potenciar su trabajo por medio de generar certezas y confianzas. Foco en Comunicación Efectiva y Prácticas de Coordinación.<br /> Nuestra Propuesta de Valor<br /> • Los aprendizajes se van aplicando a la realidad laboral de cada participante, logrando un cambio transformacional, con herramientas claras para planificar, coordinar, gestionar el trabajo diario y alcanzar resultados.<br /> Focos<br /> • Alienación y Planificación a la Estrategia<br /> • Levantamiento y Gestión de Roles<br /> • Liderazgos Personales<br /> • Comunicaciones Efectivas<br /> • Prácticas de Coordinación<br /> <br /> <br /> Esperando tus comentarios y agradeciendo conocer tu disponibilidad para poder reunirnos, saluda cordialmente<br /> <br /> <br /> Viviana Carvajal Jorquera<br /> Gerente y Fundadora<br /> Consultora Pedidos y Promesas<br /> +56993434569